Logo de la structure
Logo de l’entreprise ou de l’organisme public soutenant la candidature
1. Présentation de l'EA ou de l'ESAT
SIFU GROUP
Rue Johannes Gutenberg - Atelier 2 - 23000 GUERET
Activités principales : "Construction et bâtiment","Espaces verts et paysagers","Nettoyage et entretien"
Informations du ou de la dirigeant.e : Géraldine SANTROT, Directrice SIFU GROUP
2. Présentation de l’entreprise cliente ou de l’organisme public soutenant la candidature
ACTO INSERTION
Candidature présentée par : Sandrine JUILLE, Responsable agence insertion
3. Choix de la catégorie
Nettoyage et entretien : locaux, véhicules, linge…
4. Présentation de la candidate de l’ESAT ou de l’EA
Nicole LABARRE, Chef d'équipe ménage
Présentez-nous le parcours de la candidate : Nicole LABARRE évolue dans notre groupe depuis le 2 novembre 2011. Tout d'abord employée de production chez IDEA NOUVELLE AQUITAINE, elle a bénéficié d'une novation de contrat de travail, suite au rachat par Le GROUPE SIFU le 01/01/2021. Nicole LABARRE a su s'intégrer et progresser dans son parcours professionnel, grâce à son implication, et son amour du travail. Aujourd'hui, elle est Chef d'équipe ménage.
En quoi son action vous semble exceptionnelle ? Son investissement et la recherche continue de perfection lors de ses prestations font d'elle une salariée exemplaire. Nicole a toujours relevé ses missions et use jusqu'à ce jour de sa capacité de mémorisation, de techniques d'identification de documents du fait de ses grandes difficultés de lecture et d'écriture. Elle se distingue aussi par son talent de transfert de consignes auprès de son équipe et par l'accompagnement qu'elle leur octroie. Elle est très appréciée de tous les clients.
Quels sont les résultats constatés de son action (en terme qualitatif, d’emploi, d’inclusion, de perspective commerciale ou stratégique, etc.) ? Nicole LABARRE connaît toutes les techniques de nettoyage, allant des prestations "salles blanches" au lavage de bus et voitures ! La qualité de son travail est toujours reconnue et nous permet de fidéliser les clients. En terme d'inclusion, Nicole a su accompagner au plus près et au plus juste l'une de ses collègues subissant le deuil d'un de ses enfants. Sur le plan commercial, lors de nouvelles prestations, elle va repérer les lieux, se charger d'effectuer le ménage dans un premier temps pour pouvoir ensuite pleinement guider, accompagner la personne qui effectuera par la suite la prestation.
5. Témoignage de l’entreprise ou de l’organisme public soutenant la candidature
Si vous souhaitiez résumer en quelques mots les apports/points forts de la professionnelle dont vous soutenez la candidature, que diriez-vous ? Faire appel à une entreprise adaptée pour des prestations c’est avant tout faire appel à des compétences . Pourquoi demander expressément Nicole si vous faîtes appel à Sifu, tout simplement car elle a les compétences nécessaires . Il n’y a aucune différence entre une prestation classique et la prestation de Nicole , le professionnalisme est là mais surtout le souhait d’un travail bien fait .
En quoi les compétences de la candidate sont importantes pour votre entreprise ? Les compétences de Nicole sont essentielles car je suis cliente mais je suis aussi parfois prestataire pour Sifu . Elle a une telle connaissance de son métier qu’elle est un relais indispensable pour moi pour transmettre ses connaissances avec bienveillance et professionnalisme à nos intérimaires délégués . Sa légitimité est une évidence .
