Présentation de la candidate

LIOT Hélène

Ouvrière production Horticole

Son parcours :
Hélène est une jeune femme de 25 ans originaire du 76. Placée en famille d’accueil depuis l’âge de 18 mois, elle apprend depuis 5 ans à vivre en autonomie. Hélène est déficiente intellectuelle et peut être envahie par d’importants TOC ou comportements de petite fille. Elle travaille à l’atelier horticulture de l’ESAT depuis 2018. Elle pratique l’équitation, le modélisme et prend des cours de soutien scolaire. Il y a un an, elle est devenue maman d’un petit garçon nommé Eddy !
En quoi son action est exceptionnelle au sein de votre structure ?
Il y a 5 ans, Hélène se cachait derrière ses éducateurs dès qu’un client entrait dans l’atelier. Impossible de communiquer, paralysée par ses peurs. En 2022 elle apprend qu’elle est enceinte de 6 mois. Dotée d’une force et d’une volonté inouïe, elle a su surmonter ses difficultés pour réussir aujourd’hui à communiquer avec les clients et à devenir une jeune maman qui bosse et qui « déchire » ! Ce n’est pas exceptionnel ça ?
Quels sont les résultats constatés ou attendus de son action (en terme qualitatif, d’emploi, d’inclusion, de perspective commerciale ou stratégique, etc.) et son intégration avec son collectif de travail ?
Consciente de ses difficultés, Hélène s’est toujours saisie des moyens et opportunités pour progresser et avancer dans sa vie. Sa volonté lui a permis de surpasser ses peurs lui permettant par exemple de participer activement au Festival «Graines de jardin». Avec l’arrivée imprévue de son enfant, elle a dû se dépasser pour devenir maman et trouver un vrai équilibre vie pro, vie perso. Elle est toujours présente et motivée ! Nous sommes très heureux de voir comment elle mène sa vie aujourd’hui
Quels sont les acquis de l’expérience professionnelle de la candidate ?
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Présentation de votre ESAT
ESAT - ESAT TRUFFAUT (IDEFHI)
38 route de Sahurs 76380 Canteleu - Normandie
ORTELLI Laurie - Responsable
Activité(s) principales de votre ESAT :
  • Energie, environnement, gestion des déchets
  • Productions alimentaires
  • Restauration, hébergement et services touristiques
Pôle de compétence de la candidate présentée :
  • Espaces verts et paysagers : entretien, création, sylviculture …

Présentation de l’entreprise cliente ou de l’organisme public soutenant la candidate

Mairie de YAINVILLE
COMME Aurélien - Responsable des services techniques
Apports et points forts de la candidate :
La mairie de Yainville est cliente de L’ESAT TRUFFAUT depuis plus de 10 ans. Elle fleurit ses places et ses rues tous les ans avec les plantes cultivées aux ateliers horticoles de l’ESAT TRUFFAUT. Les produits proposés sont beaux et de très bonne qualité.
En quoi les compétences de la candidate sont importantes pour votre entreprise ?
En tant que fidèle client de l’ESAT, nous côtoyons Hélène depuis son arrivée. Au départ très timide et réservée, on a pu constater au fil des ans, une très grande évolution de son comportement. Aujourd’hui, Hélène ne se cache plus, elle nous accompagne lors de nos achats et participe avec nous au choix des végétaux. La mairie a eu la joie de l’accompagner dans sa RAE en étant membre de jury.

La naissance de réseau H est la suite logique de l’aventure Handiréseau et de ses formidables rencontres. 

La naissance de réseau H est la suite logique de l’aventure Handiréseau et de ses formidables rencontres. 

Nos clients, intéressés par nos expériences et nos méthodologies d’accompagnement de leurs collaborateurs et de leur politique handicap nous ont challengés sur d’autres solutions, d’autres besoins. C’est donc tout naturellement qu’Handiréseau est devenu réseau H en juillet 2021.

La lettre H de réseau H vient de notre marque Handiréseau mais traduit aussi notre implication pour le secteur du Handicap et pour l’importance des compétences de l’Humain.